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总结与展望——学校召开2014年秋期期末干部大会暨校领导民主生活会情况通报会

时间:2019-11-02 12:36:16浏览:51设置

总结与展望——学校召开2014年秋期期末干部大会暨校领导民主生活会情况通报会

总结与展望——学校召开2014年秋期期末干部大会暨校领导民主生活会情况通报会

2015年1月25日下午,学校在鉴湖学术厅召开干部大会。党委书记彭寿清主持大会并对2015年度工作提出了指导性意见。校长李林通报了2014年年度考核结果,总结了2014年工作,安排了寒假期间工作。党委副书记张辉通报了2014年度校领导班子民主生活会召开情况。

彭书记在讲话中要求广大干部正确分析和评价2014年度工作。彭书记分析了教育部2015年度重点工作中关于“建立现代职业教育体系,推进新建本科院校转型发展”的内容,指出我校自2009年提出转型发展方略,是一直在坚持的主动实践。学校提出的“131”发展战略,与教育部提出“四个对接”高度一致。彭书记进而指出,学校学科专业转型正处于阵痛期,人才培养目标转向处于探索期,人才培养方式转变处于迷茫期,需要同志们一起来破解难题,阵痛过后就是柳暗花明。对2014年工作,彭书记的评价是全校教职工都蛮拼的,但发展是不平衡的。年度考核,作为撬动学校转型发展、加快发展的杠杆,在指标体系、组织方式、对象分类、结果审定等方面都还是探索性的。考核结果作为一年工作的真实反映,要从中看到工作的差距。

对2015年工作,彭书记提出了指导性意见:围绕一条主线——深化转型、加快发展;抓住两个重点——应用型人才培养体系建设,校园基本建设;深化三项改革——学术评价和职称评聘体系改革,人才强校制度改革,校院两级管理体系改革;推进四项工程——专业学位点建设工程,实验室建设工程,本科教学质量工程,党建创新工程。

李校长通报了2014年年度考核结果之后,总结了2014年度工作。他指出,2014年是全面深化改革的攻坚之年,在全校干部的艰苦努力和教职工无私奉献,学校取得突出成绩:一是大力推进院部重组和学科专业优化、实施机构改革完善治理体系、搭建转型平台提高转型发展水平三项改革,转型发展迈出了新步伐;二是强化教学中心地位,教学质量不断提高;三是深入推进人才强校战略,师资队伍整体实力进一步提高;四是不断强化学科建设龙头地位,科研实力进一步增强;五是注重特色培育与规范管理,团学工作呈现新局面;六是校园基本建设稳步推进,办学条件不断改善。在总结成绩的同时,李校长也分析了存在的问题和不足。

关于寒假期间工作,李校长强调了五个方面:一是深入思考抓好教育教学工作;二是深入思考推进学科建设,加强学科建设的内涵建设;三是切实加强科研工作;四是继续做好假期基本建设工作;五是坚持不懈做好留校学生管理和服务。

值得关注的是,彭书记和李校长都不约而同地提到了“从严管理”,都通过参会干部向全校师生表达了新年祝福,这或许可以理解为一种态度、一种期盼。

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